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今週の「JC」と「YEG」

2009.04.15 (Wed)

一昨日は「リーダーの資質(特に人間洞察力)」ついて、
昨日は「経営問題(特に労務問題)」について、
私は連日非常に有意義な会議に参加しました。

私は今週の月~金は毎日会議です。(今週に限りませんが)
 13日(月)千葉青年会議所(JC)の委員会
 14日(火)千葉商工会議所青年部(YEG)の委員会
 15日(水)千葉商工会議所青年部の定時総会と懇親会+JC例会リハーサル
 16日(木)千葉青年会議所の4月例会
 17日(金)日本商工会議所青年部の会長激励会

13日:JCでの私の担当である6月の例会の打合せ
 テーマ「リーダーの資質~人間洞察力を磨け~」(予定)
 委員会内で「人間洞察力」にフォーカスして徹底した議論をした
14日:YEGでの私の担当である6月の例会の打合せ
 テーマ「経営問題に関する法律相談所~不況に備える経営とよくある労務問題Q&A~」(予定)
 委員会メンバーである社長、弁護士、社労士と白熱した意見交換が出来勉強になった
15日はYEGの定時総会と懇親会終了後、16日のJC例会のリハーサル
16日はJCの4月例会
 テーマ「組織とリーダーが変われば地域も変わる~Jリーグから学ぶ地域再生術~」
17日は千葉YEGの仲間である山内毅君が今年度の日本商工会議所青年部会長に就任され(日本のトップです。これは凄いことです)、その激励会が千葉で行われる。

私は、実は上記以外の会議(勉強会・研究会含む)にも多数出席しています。

私の活動の目的は「自己研鑽」が全てです。(これは本音です)
確かに人脈作りやビジネスの広がりにつながることもありますが、
あくまでも副次的効果です。

私は今後もお金と時間を「自分の成長」につなげるために投資していきます。

参考までに「JC」と「YEG」は似て非なる会です。それぞれに異なる特徴があります。
ただ、「JC」と「YEG」に共通の課題があります。それは会員拡大です。
ご興味のある方はHPをご覧下さい。



千葉市中央区の千葉駅徒歩7分の司法書士法人つばさ総合事務所は、
今後も「皆さまから必要とされ、皆さまに貢献できる事務所へ」を徹底的に目指していきます。

司法書士法人つばさ総合事務所
所長 大久保博史


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